Pēc veiksmīgas kandidātu atlases 2013. gada ciklam nu var pieteikties uz 2014. gada ciklu
Šī gada novembrī sāksies uzņēmumu vadošā personāla apmācības programmas 2013. gada cikls, kuram jau veiksmīgi atlasīti kandidāti. Tagad var pieteikties uz šīs prestižās uzņēmējdarbības atbalsta un vadošā personāla apmācības programmas 2014. gada ciklu.
Ņemot vērā to, ka patlaban Eiropas Savienība ar Koreju un Japānu īsteno ambiciozu tirdzniecības stratēģiju, Eiropas uzņēmumiem vajadzētu nopietni apsvērt šo valstu tirgu milzīgo eksporta potenciālu. Tieši tāpēc uzņēmumu vadošā personāla apmācības programma palīdz Eiropas uzņēmumiem izstrādāt uzņēmējdarbības plānu un attīstīt resursus Japānas un Korejas tirgū.
Jūs iemācīsieties izstrādāt uzņēmējdarbības plānu un iegūsiet zināšanas par Japānas vai Korejas uzņēmējdarbības metodēm, kultūru, valodu un tīkliem, lai jūsu uzņēmums šajos Āzijas tirgos gūtu panākumus ar vismazākajām iespējamām izmaksām. Šim nolūkam ES finansē visu šo mācību kursu un katram dalībniekam izsniedz stipendiju 26,400 eiro gadā Japānas novirzienā un 24 000 eiro gadā Korejas novirzienā. Sponsorētie uzņēmumi ir aicināti palīdzēt saviem darbiniekiem, kuri piedalās programmā, uzturēšanās izdevumu segšanā.
Līdz šim ar programmas palīdzību vairāk nekā 1000 vadītāju un 800 uzņēmumu ir spējuši gūt panākumus Japānas un Korejas tirgū, pārvarot šo valstu valodas un kultūras barjeru. Programmas dalībnieku aptaujā konstatēja, ka vairāk nekā 65 % absolventu savos uzņēmumos ieguvuši augstākos amatus un ka 10 gadu laikā pēc programmas pabeigšanas attiecīgajiem uzņēmumiem divkārtīgi ir pieaudzis apgrozījums tirdzniecībā ar Japānu vai Koreju. Programma ES uzņēmumiem paver iespējas paplašināt uzņēmējdarbību Āzijā un palīdz radīt darbavietas.
Piedalīties var visi ES pilsoņi, kas strādā Eiropas uzņēmumos, kuri ir ieinteresēti sākt vai paplašināt darbību Japānā vai Korejā. Programmai ir trīs posmi:
· trīs nedēļu ievadkurss Londonā par Japānas vai Korejas ekonomiku, kultūru un mūsdienu sabiedrību;
· 30 nedēļu intensīvs uzņēmējdarbības, vadības un valodas mācību kurss Tokijā vai Seulā;
· 12 nedēļu prakse kādā Japānas vai Korejas uzņēmumā.
Mācību kursus šajā programmā nodrošina trīs starptautiski atzītas universitātes:
· Londonas Universitātes Austrumu un Āfrikas studiju skola;
· Vaseda Universitāte (Tokija);
· Jonsei Universitāte (Seula).
ES uzņēmumu vadošie darbinieki var pieteikties, iesniedzot elektronisku pieteikumu vietnē http://www.euetp.eu. Pieteikumus var iesniegt līdz 2014. gada 15. maijam. Mācību cikls ilgs no 2014. gada novembra līdz 2015. gada novembrim. Japānas novirzienam ir pieejamas 45 vietas, bet Korejas novirzienam — 15.
ETP programmas informatīvs buklets_LV-pdf
Plašsaziņas līdzekļiem
Par Uzņēmumu vadošā personāla apmācības programmu
Uzņēmumu vadošā personāla apmācības programma ir uzņēmējdarbības un personāla attīstības programma, ko finansē Eiropas Savienība. Tā ES uzņēmumiem un viņu vadošajam personālam palīdz izstrādāt uzņēmējdarbības plānu un iegūt zināšanas par Japānas un Korejas uzņēmējdarbības metodēm, kultūru un valodu, lai gūtu panākumus šo valstu tirgū. Japānā un Korejā uzņēmējdarbību veic pilnīgi savādāk nekā Eiropā, tāpēc ES uzņēmumiem un vadošajiem darbiniekiem nepieciešamas speciālas zināšanas un izpratne, lai darbs šajās valstīs nestu panākumus. Panākt, lai Japānā un Korejā darbotos lielāks skaits ES uzņēmumu, ir stratēģiski svarīgs Eiropas Komisijas uzdevums.